В Татарстане увеличилась штатная численность работников регистрационной службы

(Казань, 24 января, «Татар-информ», Булат Сруров). Вчера центральный аппарат Федеральной регистрационной службы России утвердил увеличение штатной численности для работников регионального управления данного ведомства в Татарстане.

«Прибавка» составила 60 человек, сообщила сегодня утром журналистам республиканских СМИ руководитель УФРС по РТ, главный государственный регистратор Татарстана Людмила Кузьмина.

Напомним, что о количественном усилении кадрового состава УФРС с конца прошлого года ходатайствовало Правительство РТ. Это было обусловлено возросшей нагрузкой на регистраторов в связи с увеличением количества сделок с недвижимым имуществом. В результате, в офисах ведомства практических во всех городах и районах РТ увеличивались очереди, возрастало недовольство граждан.

По словам Л.Кузьминой, дополнительно полученные штатные единицы будут распределены по отделениям УФРС на территории всей республики. В частности, в отделы приема и выдачи документов в Казани добавится 14 человек, в Набережных Челнах – 9 человек. «Мы хотим укрепить пункты, которые занимаются только приемом, и попробуем начать выдавать там документы», - пояснила главный государственный регистратор РТ. 3 человека будут добавлены отделу в Казани, занимающемуся регистрацией земельных участков, что связано с ожидаемой активизацией населения в рамках так называемой «дачной амнистии», еще 2 человека усилят штат персонала, работающего с юридическими лицами.

На вопрос корреспондента агентства «Татар-информ» о ситуации с текучестью кадров, которая в начале прошлого года остро беспокоила УФРС и руководство республики, Людмила Кузьмина отметила, что ситуация стабилизировалась. Если в 2005 году кадровый дефицит по управлению достигал 150 человек, то в настоящее время все вакансии заполнены, ожидается даже переход на прием работников по конкурсу, сообщила она. По ее словам, текучесть кадров в настоящее время составляет 4 процента, причем многие из увольняющихся уже при приеме на работу заявляли, что нанимаются в УФРС для наработки опыта. (Большинство персонала – это молодежь, только что окончившая вузы). Как отметила Л.Кузьмина, заработная плата специалиста первой категории в конце года составляла порядка 5-6 тысяч рублей, в этом году ожидается увеличение на 10 процентов.

Руководитель УФРС по РТ признала, что как у населения, так и у нее лично есть претензии к персоналу, который работает слишком медленно. Однако, считает она, причины необходимо искать не внутри ведомства, а в вузах, подготовивших таких специалистов. «Мы принимаем на работу выпускников с дипломом, обучать их заново у нас нет возможности. Тем не менее, мы регулярно проводим тренинг-курсы на уровне всей регистрационной служба и в самих отделах», - отметила Л.Кузьмина.