В Казани обсудили вопросы целевой контрактной подготовки абитуриентов

(Казань, 27 февраля, «Татар-информ). 24–26 февраля 2010 года в Министерстве промышленности и торговли РТ под председательством заместителя министра Гульнары Ахмадеевой прошла серия совещаний по вопросам целевой контрактной подготовки абитуриентов, поступающих на бюджетные места профильных вузов в текущем году, а также по вопросам организации производственной практики и трудоустройства студентов. Об этом сообщает сегодня пресс-служба Минпромторга РТ.

В работе совещаний приняли участие представители ведущих профильных вузов (КГТУ им.Туполева, КГТУ им.Кирова, Альметьевский нефтяной институт, Камская инженерно-экономическая академия, КГЭУ), руководители кадровых служб более чем 50 предприятий, сотрудники Министерства образования и науки РТ, руководители отраслевых отделов Минпромторга РТ.

На совещаниях состоялось обсуждение актуальных вопросов и проблем подготовки кадров для промышленности, были высказаны предложения по повышению эффективности приема в вузы, проведения производственной практики, контролю ее прохождения со стороны научных руководителей, по оплате труда наставников и научных руководителей.

Начальник отдела Минобрнауки РТ Идгай Гиниятов провел презентацию концепции реформирования образовательной системы в республике, наглядно показал возникшие в эти годы диспропорции в выпуске многочисленных «менеджеров-юристов-экономистов», оказавшихся невостребованными на рынке труда и инженеров-специалистов, адаптированных к высокотехнологичным отраслям, рассказал об особенностях целевого приема в 2010 году.

Заместитель министра промышленности и торговли РТ Гульнара Ахмадеева остановилась на проблемах взаимодействия вуза и предприятия во время всего периода обучения и трудоустройства «целевиков». Она подчеркнула, что в соответствии с измененным порядком целевой контрактной подготовки, размещенным на сайте министерства, будет более углубленно контролироваться уровень знаний, качества прохождения производственной практики, отбор талантливой молодежи.

Представители предприятий и вузов поделились опытом профессиональной подготовки кадров, их специализации на рабочих местах во время обучения на последних курсах, профориентационной работы в школах. На совещаниях были названы основные проблемы подготовки кадров. Это низкий престиж учреждений начального и среднего профессионального образования, не соответствующее современным требованиям содержание образования, преобладание пассивных технологий образования, низкая мотивация обучающихся, старение профессорско-преподавательского состава, 40 процентов которого старше 60 лет, слабые практические знания преподавателей и самих абитуриентов.

Протокольно была отмечена необходимость оперативного мониторинга и представления в Минобрнауки РТ прогнозных цифр приема на технические специальности с учетом потребностей работодателей.

Следует отметить, что количество выпускников образовательных учреждений в 2009 году составило 75009 человек, из которых выпускники школ составляют 37,3 процента, профессиональных училищ – 20,8 процента, учреждений среднего профобразования – 11,4 процента, вузов – 30,5 процента.

При изучении намерений выпускников 11 классов в 2009 году выяснилось, что 95,8 процента из них хотят продолжить обучение, 3,27 процента пойдут работать, 0,7 процента еще не определились с выбором, 0,23 процента намерены пойти в армию
***Р