Минниханову представили новую стратегию управления персоналом «Татнефти»

Президент Татарстана Рустам Минниханов провел сегодня заседание директоров ПАО «Татнефть». Участники рассмотрели обновленную стратегию управления персоналом компании до 2025 года, которая включает новые тренды и вызовы, целевые показатели и стратегические приоритеты. 

В числе прочего, стратегия предусматривает реализацию мероприятий и проектов, направленных на повышение эффективности процессов подбора, найма и развития персонала. Отдельно прописано усиление компенсационных программ, льгот и гарантий, управление компетенциями работников с учетом технологических изменений и новых вызовов.

Совет директоров утвердил также новую редакцию информационной политики компании. Она учитывает интересы акционеров, потенциальных инвесторов и иных заинтересованных сторон. Кроме того, учтены требования отечественного и международного законодательства к раскрытию информации, а также рекомендации Центробанка.

Помимо этого, совет директоров утвердил изменения в положение «О дивидендной политике ПАО «Татнефть» им. В.Д. Шашина». Теперь в состав материалов к общему собранию акционеров будут включаться обоснование предлагаемого распределения чистой прибыли и оценка с пояснениями и экономическим обоснованием.

В рамках запланированной повестки участники заседания ознакомились с итогами исполнения бюджета за восемь месяцев 2022 года, утвердили бюджет на октябрь и четвертый квартал текущего года и рассмотрели другие вопросы, сообщает пресс-служба ПАО «Татнефть».