news_header_top_970_100
16+
news_header_bot_970_100
news_top_970_100

Нижнекамский исполком заявил, что на ТОСЭР не хватает квалифицированных кадров

Местные власти планируют создать 11 тыс. новых рабочих мест до 2027 года.

(Казань, 25 марта, «Татар-информ», Розалия Хайруллина). Одной из проблем для Нижнекамской ТОСЭР является нехватка квалифицированных кадров. Об этом на пресс-конференции рассказал замглавы исполкома Нижнекамского района РТ по экономическому развитию и проектному управлению Ленар Ахметов. 

«В процессе реализации проектов в рамках ТОСЭР мы столкнулись с проблемой нехватки квалифицированных кадров. Их надо создавать, и эту проблему нужно решать с первого этапа привлечения инвестиций», — отметил Ахметов. 

Сейчас в ТОСЭР Нижнекамска трудится 524 человека. Местные власти планируют до 2027 года привлечь 52 млрд инвестиций и создать 11 тыс. рабочих мест в разных сферах деятельности. 

Ленар Ахметов также поднял вопрос увеличения количества федеральных и региональных программ для инвесторов. По его мнению, необходимо оказывать финансовую поддержку не только действующим резидентам ТОСЭР, но и тем, кто только планирует запустить свое производство на территории Нижнекамска.

«Бизнес нуждается в длинных и дешевых деньгах, которые они могли бы использовать в том числе на нашей территории», — сказал замглавы исполкома Нижнекамского района РТ.

Ранее один из резидентов ТОСЭР Нижнекамска заявил о планах создания уникального для Европы производства микрофибры.

news_right_column_1_240_400
news_right_column_2_240_400
news_bot_970_100