На биробиджанском заводе «Дальсельмаш» готовится массовое сокращение работников

(Биробиджан, 27 ноября, «Татар-информ», Виктор Черненко). К концу 2008 года уволят 100 работников ЗАО «Биробиджанский комбайновый завод «Дальсельмаш». Об этом корреспонденту ИА «Татар-информ» сообщил сегодня руководитель государственной инспекции труда ЕАО Николай Усталов.

По его словам, этой осенью один из работников многострадального биробиджанского предприятия написал обращение Президенту Российской Федерации. Биробиджанец указал, что завод «Дальсельмаш» является уникальным, градообразующим. В письме также сообщалось, что условия труда на данном предприятии отвратительные, в цехах – грязь, холод, отсутствуют элементарные удобства, а в конце этого года планируется массовое сокращение работников. Его обращение было передано в правительство Еврейской автономии, чтобы на месте была проведена проверка, к которой подключилась в том числе и инспекция труда.

«Впечатление у инспекторов сложилось удручающее. Отопления в помещениях на момент проверки не было, хотя на улице стояла минусовая температура. Санузлы, раковины, туалеты – ничего не работало, все коммуникации перемерзли. Естественную нужду работники справляют на улице – в одноместном деревянном строении, которое находится в аварийном состоянии, на расстоянии 70 метров от цехов», – рассказал Н.Усталов.

В помещениях из-за влажности и перепадов температур на стенах облупилась краска, нигде не проводится хотя бы косметический ремонт. Например, в медицинском кабинете плафоны висят без ограждения, что создает угрозу травматизма. В то же время в помещениях электричества нет, люди работают в потемках. Также выяснилось, что работники (электросварщики и другие) не обеспечены спецодеждой, средствами защиты.

«Мы будем информировать о тревожных фактах Роспотребнадзор, а также МЧС, потому, что на «Дальсельмаше» сплошь и рядом нарушаются правила пожарной безопасности. Отопление отключено, люди обогреваются самодельными обогревательными приборами. А везде захламленность: если вспыхнет, все окажутся в огненной ловушке», - сообщил Н.Усталов.

Также выяснилось, что на 10 ноября 150 работникам предприятие задолжало более 1,3 миллиона рублей зарплаты, 58 работникам задолжали отпускные в общем размере 503 тысячи рублей. Но даже в таких экстремальных условиях люди (списочная численность заводчан – 250 человек, до перестройки здесь трудилось 3 тысячи) готовы продолжать работу. Большинство из них – люди пожилого возраста, конкурировать на рынке труда им сложно, дотянуть бы до пенсии…

Увы, надеждам на обеспеченную старость не суждено сбыться. Как рассказал Николай Усталов, к концу этого года здесь сократят 100 человек, а в дальнейшем планируют оставить в штате не более 50 специалистов. «Спрос на продукцию «Дальсельмаша» невысокий, заводской склад ею забит. Дебиторская задолженность на предприятии составляет в настоящее время 10 миллионов рублей, кредиторская – 30 миллионов рублей. Тем не менее, весь выявленный спектр нарушений трудового законодательства руководству завода надлежит в установленные сроки устранить. Иначе юридическое лицо будет привлечено к административной ответственности, с максимально возможным штрафом в размере 50 тысяч рублей», - пояснил руководитель областной инспекции труда.

Как сообщила корреспонденту ИА «Татар-информ» начальник областного управления занятости населения Галина Куликова, руководство ЗАО «Биробиджанский комбайновый завод «Дальсельмаш» уведомило службу занятости о готовящемся сокращении персонала. Но списков увольняемых, как положено по закону, пока не предоставило.