Общество 11 сентября 2015 15:57

Европейский суд защитил работников, не имеющих места в офисе

Директива ЕС по продолжительности рабочего дня ограничивает максимальную продолжительность рабочей недели 48 часами.

Скопировать ссылку

(Рига, 11 сентября, «Татар-информ», Дмитрий Родионов). Европейский суд защитил работников, не имеющих места в офисе. Речь идет о представителях таких профессий, как, например, социальный работник, сантехник, торговый агент.

Суд постановил, что их рабочее время должно считаться, начиная с времени выхода из дома, так как работники, которым работодатель не предоставляет офиса, перерабатывают, что противоречит директиве ЕС по продолжительности рабочего дня.

«Если следует принимать во внимание время на поездки до и от места выполнения работ, то выяснится, что некоторые работают на 10 часов в неделю дольше, чем считалось до сих пор. Это, в свою очередь, означает, что их зарплата ниже минимальной», - прокомментировал решение Европейского суда телеканал BBC, пишет новостной портал tvnet.lv.

В документе, который стал основанием для решения суда, указаны правила, защищающие людей от эксплуатации работодателями. В частности, директива ЕС по продолжительности рабочего дня ограничивает максимальную продолжительность рабочей недели 48 часами.

Рубрики

Спецпроекты

Татар-информ

Мы в соцсетях

Европейский суд защитил работников, не имеющих места в офисе